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miércoles, julio 16, 2025

Ministro Olivares aclara que la cesantía no será eliminada en reforma laboral.

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Somos Pueblo – Santo Domingo, 15 de julio de 2025. El ministro de Trabajo, Eddy Olivares, afirmó este martes que la figura de la cesantía laboral no está en discusión dentro de las modificaciones al Código de Trabajo, recientemente aprobadas en primera lectura por el Senado.

Olivares indicó que, pese a los debates sobre la reforma, no existe una propuesta formal para eliminar la cesantía, y que ni siquiera el sector empresarial ha planteado esa posibilidad. Señaló que este derecho, adquirido por los trabajadores en función del tiempo de servicio, forma parte de la cultura laboral dominicana.

“La cesantía no está en juego. El tema no está contemplado en la reforma”, expresó Olivares, al tiempo que reconoció la importancia del proceso de revisión del Código para fortalecer la seguridad jurídica en el ámbito laboral.

No obstante, algunos sectores empresariales insisten en revisar el mecanismo. El presidente de la Unión Nacional de Empresarios (UNE), Leonel Castellanos Duarte, considera que la cesantía, en su forma actual, representa un obstáculo financiero para las micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes).

Castellanos aclaró que no buscan eliminar el beneficio, sino establecer límites que mitiguen el impacto económico en las empresas, incentivando así la formalización.

“La cesantía representa un riesgo financiero grande y empuja a muchas mipymes a operar en la informalidad”, señaló.

El debate en torno a la cesantía se da en el marco de una reforma laboral que busca actualizar aspectos legales del empleo en el país, con la participación de trabajadores, empleadores y el Estado.

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